Corporación Municipal

ESTE TEXTO DEBE SER REEMPLAZADO CON LA INFORMACIÓN ACERCA DE (CESAR CALDERÓN) Alcalde Municipal de Huitan, 2016 - Actualidad, fué Catedrático de la Universidad Rafael Landívar. Curso Escuelas de Psicología II. Facultades de Quetzaltenango. (2009 – 2018) En el Profesorado en Pedagogía y Psicología, Plan Fin de Semana. Vice-Presidente de la Asociación Nacional de Municipalidades ANAM (2018-2020) Director Suplente de la Junta Directiva del Instituto de Fomento Municipal INFOM (Marzo 2018) Director Suplente de la Junta Directiva del Plan de Prestaciones del Empleado Municipal (Marzo 2018)

Representante Suplente del Instituto de Fomento Municipal Ante el Concejo Nacional de la Vivienda CONAVI y Ante la Junta Directiva del Fondo para la Vivienda FOPAVI (Marzo 2018). Fundadores de la Mancomunidad Metrópoli de los Altos 2005, Presidente en Varias Ocaciones. (2006-2014-2016). Facilitador del Proyecto APA. En la Asociación Pro Bienestar de la Familia de Guatemala. APROFAM. A nivel Nacional. (2009-2011)

Alcalde: César Calderón

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TERCER CONCEJAL

PRIMER CONCEJAL

SEGUNDO CONCEJAL

ELIGIO SILBANO BAILON GONZALES

OCTAVIO VELASQUEZ  VAIL

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VIDAL VICENTE BATEN

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EDRAS NICOLAS VAIL MATEO

CUARTO CONCEJAL

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JOSE CEFERINO VAIL PEREZ

PRIMER SINDICO

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ANTONIO BARTOLO GOMEZ

SEGUNDO SINDICO

Consultor en Fortalecimiento Institucional de las Mancomunidades de Huehuetenango. Con el Proyecto de Desarrollo Local Rural, Guatemala. De la Unión Europea. (Octubre 2008 a enero 2009) Experto en Gestión y Desarrollo de Asociaciones Intermunicipales del Programa Municipios Democráticos. Programa de la Unión Europea y La Secretaría de Coordinación Ejecutiva de la Presidencia.    En el Departamento de Sololá. Específicamente en el tema de fortalecimiento a las mancomunidades: Reforma a los Estatutos, Modificación de Manuales de funcionamiento y Reglamentos Internos. (Marzo,  abril, mayo y junio 2008)

Capacitador en el Departamento de Capacitación de APROFAM  a Nivel Nacional.  (ONG.  2002-2004) Reingeniería de Recursos Humanos en la Fundación CDRO. Totonicapán. En el tema de manual de puestos y funciones, selección de personal, evaluación  del desempeño y adaptación de sueldos y salarios.  (2001-2002) Técnico Pedagógico de Post-alfabetización en el Departamento de Totonicapán. CONALFA  (1999-2002) Técnico Pedagógico de Post-alfabetización en el Departamento de Sololá.    (1997-1998)